首页 排行 分类 完本 书单 专题 用户中心 原创专区
看书神 > 其他类型 > 我真的不想上班了 > 第5章 逆天

我真的不想上班了 第5章 逆天

作者:番茄小刺猬 分类:其他类型 更新时间:2025-10-18 01:37:49 来源:文学城

那天晚上,吴良跟宋予、陆不晚走出办公大厦后,在马路边聊了一会儿。

大致是分镜是老板钦点的人,在试稿时老板认为他很厉害,所以,不要干涉分镜发挥,分镜想怎么画就怎么画。

陆不晚听这话便明白了。

翻译过来的意思是,是老板觉得分镜很厉害,分镜画得好还是坏让老板来决定,有什么问题让分镜来背自己的锅,策划掺和进去就变成策划主导,最终这个锅会甩到策划身上。

也就是,不管,等于不背锅。

陆不晚被这破逻辑搞笑了。

老板不是游戏出身,也没有真的在研发线呆过,分镜以前是漫画家,自然而然地认为漫画家是非常牛逼的,会搞创作、会画分镜、会上色,一个人能干四五个人的活。

许多漫画家确实有这个能力,可达到这一层的人少之又少。

再说,漫画和游戏有本质上的区别,游戏需要互动,而漫画没有交互。

老板单看分镜画出来的东西,像看连载漫画似的自动在脑海中补齐所有过程。

可放入游戏中,没了脑补的滤镜和前后衔接,分镜图就像一张张干巴巴的图片移动,再加上分镜的人体比例和透视本身存在问题,原画又没有作出调整,更是雪上加霜。

僵硬的肢体、空洞的表情、不符合设定的服装、没有光影的场景图,问题集中爆发,别说老板,她看了也要两眼一抹黑。

陆不晚再一次试图拯救,她做过类似的画面效果,她知道应该怎么做,“我来对接分镜吧。”

吴良:“都说了你不要干涉分镜的创作。”

陆不晚不死心,绕了个弯说:“没有啊,他现在很多创作不是我们想要的嘛,我在想,让他先画初稿发我们看两眼,大方向没有问题再往下推进,这样可以提高团队的效率,减少返工,对大家都好的呀。”

吴良想了想,或许是觉得有点道理,便松口,“行,下次他发分镜图来跟他说这个问题。”

陆不晚稍微安心了点。

能改变一点是一点。

两天后,分镜再次发图来,陆不晚瞧见他走去吴良和宋予的位置上,又听到他们在聊分镜效果,便直接走过去,说:“我也来听听~”

陆不晚见最新一章的分镜图非常有问题,又是经典的漫画风格,而吴良和宋予说半天没说到重点,只好等他们说完之后再补充。

陆不晚:“嗯,还有些小问题需要注意下,第一,画面不够连贯,效果跟上一次的PPT差不多,镜头前后需要有衔接关系,你可以拆解下竞品第一章的镜头作为参考。

第二,注意构图,有些图没有视觉重心。

第三,视角尽量不要反复切来切去,不要突然仰视又突然俯视,你把它当做动画来做,减少定格漫画感,我们更需要流畅,让玩家无脑看懂这个故事。”

分镜听得一脸懵,茫然地看向陆不晚。

吴良:“你根据我们的反馈再回去优化一下。”

分镜点头嗯嗯两声就走了。

陆不晚敢保证,分镜没听懂。

吴良深深望了陆不晚一眼,随后对宋予说:“分镜发来的图以后放在项目群里。”

宋予:“哦。”

聊完自然是各回各的工位,陆不晚到位置上时,发现自己被拉进了项目策划群,里面一共也就四个人。

制作人吴良,系统宋予,系统郭枣,文案陆不晚。

郭枣暂时跟陆不晚没什么工作往来,日常没有交流。

虽是如此,但陆不晚对他印象深刻。

因为他的外形是个花里胡哨、gay里gay气的花孔雀,每天打扮得像走T台秀,指甲、脚趾全涂亮瞎眼的指甲油,还是镶钻的那种,走路屁股一扭一扭的,又柔又娇。

陆不晚知道郭枣和宋予很熟,至于为什么会知道,当然是一侧键盘敲完,另一侧键盘又敲,一响一静,富有节奏。

陆不晚不是第一天工作,她知道这是两人私聊吐槽呢。

人只有在上班的时候吐槽才最有灵感、一气呵成,听打字的声音就知道那个人心情怎么样。

骂就骂呗,哪个打工人没点怨气。

分镜画得慢,修改也慢,修改两三天才把东西发给宋予,宋予转发到策划群。

陆不晚瞄了眼,果然跟她预料的差不多,没大改多少,只微调了些表情和动作,镜头那是一个不带动的。

陆不晚又写了一个文档阐述画面是如何做到连贯,跟吴良对过后转发给分镜,让他看看,对方只回复个好的表情包就没了。

后面的修改虽说是改了点,画面也流畅了,但放飞得过于自我,已经崩设定了。

陆不晚心凉了。

分镜去吴良工位时,她又去了一趟,几个人在讨论,反馈,最终的成品只能说流畅,没有别的了。

经过这一遭,陆不晚彻底没招了。

只能安慰自己,已经比以前好了,这就够了,不要要求太多。

她的目标是苟,其他事别管太多。

策划的热情不是一日丧失的,是在不断受挫中发现根本改变不了,干脆躺平爱咋咋的。

陆不晚跟吴良聊天,她尝试性地提出要分镜在框架内发挥,结果又又又又又被驳回,理由依然是:不要干涉分镜自由发挥。

至此,已成艺术。

然而万万没想到,分镜还不止于此。

某天,分镜发图过来,陆不晚抽空扫了一下,差点没被气死原地埋了。

这一章的情节大概是:

主角经营许久的店铺被砸个稀巴烂,多年来的辛勤毁于一旦,甚至于破产、名声尽毁,他通过店里面的线索发现仇人是隔壁店店主,立刻上门找人问个说法。

分镜设计的画面是:

主角看到店主,非常愤怒,先是跳到店主身后双手合十戳他屁/眼,再扔出一坨翔糊他脸,将他踹飞,踩蛋踩出尿液横流,最后对准他的鼻孔放一个冲天响的巨屁。

镜头对准屁股、蛋、鼻孔,占竖屏面积超过二分之一。

而主角的人设是,穷光蛋,但善良、积极向上、充满正能量、有道德有底线的阳光大男孩。

主角在极度愤怒之下脑子里面竟然全是恶趣味和怪搞的念头,显得观感特别差。

更重要的是,制作人吴良非常爱,认为这叫有趣,好玩。

真是臭味相投。

果然人类对屎尿屁的研究相当执着,不研究这些东西仿佛要了他们的命,恶俗始终刻在DNA,一旦拿出来对某些人来说堪称王炸。

吴良大受启发,“非常有意思,很不错。不晚,你觉得呢?”

陆不晚也看出来了,他真的太爱了,从入职到现在,她就没见过吴良脸上有这么欢喜、如获至宝的表情,只好笑笑不说话。

真没招了。

吴良看向宋予,“你说呢?”

宋予也爱了,笑得两只眼睛都消失了,嘴巴张得超级大,大到能吞下一整颗没剥壳的鸭蛋,“我觉得还行。”

有人认可,吴良更是因此判断有相当大的受众群体会喜欢,大手一挥,直接通过。

至此,已成艺术。

从那以后,分镜的创作宛如脱缰的野马越跑越远,灵感如瀑布源源不断,没过两天,新的一章草稿又发过来,这次陆不晚又沉默了。

如果说沉默是今晚的康桥,那么她希望康桥直接爆炸,炸翻整个世界算了。

上次嚯嚯的是男主,这次嚯嚯的是女主。

女主作为坚韧、有头脑的富家千金,在面对父母让她离开男主回家时,女主直接跪地抱住男主的大腿,用胸脯去蹭男主,让男主救她。

男主脸一红,色眯眯盯着女主将她抗在肩膀上,大喊:“她是我的人,我要娶她!”

女主怦然心动,两人对视,意乱情迷。

陆不晚麻木了。

求一双没见过的眼睛。

宋予十分欣赏,指着女主的胸说:“这个一定要大,女主的动作改一下,双手捂脸娇羞扭动微微挣扎。”

吴良看完表示看得很过瘾,说:“按宋予说的来改吧。不晚,你觉得呢?”

陆不晚迟疑,说:“老实讲,这不符合人设,女主不是这样的形象,按照男主阳光有礼貌的设定,他不会这样对女主。”

吴良面色暗淡,方才的笑脸凝固,“设定确实不太对,但是这种桥段很有意思,能给玩家出其不意的效果。”

陆不晚还能说什么呢,会不会出其不意她不知道,她只知道对吴良和宋予很适用。

或许世界上真有相当大的群体喜欢吧,毕竟世界无奇不有。

不要小看下沉市场的审美啊!

俗到极致就是潮,恶到极致就是爽。

至此,已成艺术。

陆不晚能改变什么呢,她只能改变自己。

这是工作,工作是违逆本心迎合他人,迎合上级,至于迎不迎合市场,迎不迎合玩家,谁在乎呢。

能不能上线都不一定,说不准最后死在半路拉去废弃半成品游戏垃圾站,那里才是它的归宿。

陆不晚回到自己的工位,倒杯温水暖一下自己的胃。

毕竟吃了那么多恶心的东西,消化不良。

工作还在继续,冷得要死的空调还在猛猛吹风,吹得她又穿多一件衣服,盖多一件毯子。

第二天,陆不晚在填表配置,眼睛无意瞄到吴良像吃了狗屎似的回来坐下。

这种领导吃瘪的时刻她怎么可以错过呢,当然要偷听啊!

吴良:“她真的事儿好多,新改的版本她又不喜欢。最新两章的分镜她看了,她说很恶心。”

宋予不在意,“她是这样,无论怎么改怎么做她都是不满意,换谁来都不行。”

吴良被安慰到了,说:“做之前不说,做的过程中也不说,做完了才挑刺,现在要改时间又要延后,她又不同意,就要那个时间点做完。”

宋予疲惫又习惯地说:“是这样的了,要不怎么说她是皇帝呢,一人在上万人在下。”

吴良长叹一口气。

宋予又问:“分镜改不改?”

吴良声音有些沉,可能是做了很久的思考,很艰难才做出决定,“不改,往下推进。哦对了,明天下班要搬座位,人事要求同一个部门的坐一起,美术和程序独立分开。”

宋予:“又搬,人事就喜欢搞这些有的没的。搬去哪?”

吴良:“不晚后面那一排,原先的发行部门移到别的位置。不晚那边几个策划位置不变,就我们三搬。”

宋予似乎觉得只有自己搬,别人不搬很不服似的,“唉!真好!我也不想搬。工作本来就忙死,还搬来搬去,神经病。”

陆不晚听到他们不爽,她可爽了。

唯一遗憾的是,那些恶俗画面居然保留,皇帝为什么不行驶自己的权利一票否了,想来吴良又用那张嘴说了什么。

真是什么人有什么审美。

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报