同志，这是我们的江湖 第6章 特别行动队与它的“问题”队长

魔教江南分部，听竹轩内，夜凰正在进行每日系统状态核查。

“警告：执行‘花魁标准礼仪协议’时，能量消耗超出预算值17.8%。”她面无表情地终止了训练，“结论：本土社交礼仪存在严重效率问题。”

就在她准备进行环境数据分析时，一条特殊指令传入：“即刻前往议事厅，沈管事召见。”

夜凰调出沈惊澜的数据档案：男，二十五岁，三个月前空降江南分舵，以“效率至上”著称，曾因某个堂口业绩不达标而强制全员学习《绩效考核一千问》，导致该堂口三分之一成员申请调职。

“分析：此次召见87.3%的概率与近期任务表现相关，9.8%的概率涉及人事变动，2.9%的概率为系统误判。”她平静地关闭系统界面，按照最优路径前往议事厅。

沈惊澜正在翻阅一叠任务报告，见到夜凰进来，露出一个意味深长的笑容。

“如梦姑娘，或者我该称呼你为夜凰？”他轻轻推过来一份档案，“你在分部的这三个月，任务完成率百分之百，平均用时只有其他人的三分之一，而且每次都用...特别的方式完成任务。”

夜凰快速扫描档案：“数据准确。请问有何指示？”

“有意思。”沈惊澜站起身，缓步走到她面前，“我查阅过你所有的任务记录，三个月前你还只是个普通暗桩，突然之间就变得...特别能干。”

“系统升级。”夜凰面不改色地回答。从星际佣兵变成古代暗桩，确实是跨维度的系统升级，这个解释在技术层面完全成立。

沈惊澜轻笑一声，不再追问，转而取出一份装帧精美的计划书：“分部正在筹备一个特殊项目，需要你这样的特殊人才。”

夜凰接过计划书，快速浏览后给出评价：“目标不明确，预算不足，人员配置不合理。这个项目的失败概率是86.5%。”

“所以才更需要你来力挽狂澜。”沈惊澜不怒反笑，“从现在起，你调任特别行动队队长，直接对我负责。”

“职责范围？薪资待遇？绩效考核标准？”夜凰直截了当地问。

“月钱翻倍，独立办公间，可以调用分部所有资源。”沈惊澜递给她一枚玄铁令牌，“你的第一个任务：三天内，让城西的李记赌坊同意上交三成利润。”

“任务依据？”

“因为他们挡了分部的财路。”沈惊澜微笑，“记住，要用'温和'的手段。”

夜凰接过令牌，在系统日志中记下：“接到首个管理岗任命，薪资涨幅100%。备注：该上司具备基本判断力，古代职场晋升速度超出预期。”

李记赌坊内，人声鼎沸，烟雾缭绕。

夜凰没有像其他魔教成员那样直接亮出兵器，而是选择了一个视野最佳的角落坐下，开始全方位数据分析。

目标：李老四，赌坊老板，四十八岁。特点：贪财、多疑、特别惧内。

环境参数：赌徒87人，打手23人，出口4个，最佳撤离路线已规划......

她正计算着最优行动方案，一个醉醺醺的壮汉摇摇晃晃地走过来：“小娘子，一个人？陪爷玩玩？”

根据行为模式分析，这是典型的性骚扰行为。夜凰直接调用星际联邦应对方案：“根据治安管理条例第......”

说到一半她才想起这里不是星际联邦，于是及时改口：“请你保持三米以上的安全距离。”

壮汉不但不听，反而伸手要来抓她。夜凰轻轻一侧身，对方在惯性作用下直接摔了个狗吃屎。

“你竟敢......”壮汉爬起来就要动手。

夜凰叹了口气，看来还是要用这个时代的方式解决问题。她取出一枚特制的骰子：“赌一局？你赢了，我任你处置。你输了，以后见到我要保持五米距离。”

壮汉眼睛一亮：“好！”

三局过后，壮汉输得只剩裤衩，哭丧着脸被同伴拖走了。夜凰在日志中冷静记录：“本地智慧生物对概率学认知存在严重缺陷，建议后续开展基础数学普及教育。”

这时，李老四终于现身了。这个精瘦的中年男子眯着眼睛打量她：“姑娘好手段。”

“谈个交易。”夜凰直接亮出魔教令牌，“分部要三成利润。”

李老四脸色一变：“凭什么？”

“三个选择。”夜凰平静地列举，“一，自愿合作，你继续经营。二，被迫合作，赌坊换个主人。三......”

她故意停顿，看着李老四紧张的表情，缓缓道：“我帮你做一份赌坊经营优化方案，利润提升的部分，我要五成。”

李老四愣住了：“经、经营方案？”

“没错。”夜凰调出刚才收集的实时数据，“你这里存在严重的资源浪费。赌桌布局不合理，人员配置效率低下，客户管理系统缺失......”

她滔滔不绝地分析了整整十分钟，从客流量分布到资金流转周期，从员工绩效考核到客户忠诚度管理，把李老四说得目瞪口呆。

“等等！”李老四突然打断，“你刚才说能让我利润翻倍？”

“保守估计，一点八倍。”夜凰严谨地纠正，“如果你按照我的方案进行改造，三个月内就能见效。”

李老四眼珠转了转，心里打起算盘：“成交！不过我要先看到效果。”

“明智的选择。”夜凰取出早就准备好的契约，“这是初步改造方案，签字吧。”

回到分部，夜凰把契约放在沈惊澜桌上。

“任务完成。另外，我优化了合作条件：赌坊未来新增利润的五成。”

沈惊澜看着契约，表情复杂：“我让你去收保护费，你居然......谈成了商业合作？”

“效率更高，收益更大，可持续性更强。”夜凰列出详细数据对比，“暴力征收每月预计收入二百两，且存在□□成本。合作模式预计每月三百五十两，且收益呈上升趋势。”

沈惊澜沉默良久，突然大笑：“有意思！太有意思了！”

他站起身，郑重宣布：“特别行动队正式成立，你就是队长。需要什么资源，直接跟我说。”

夜凰点头，在系统日志中更新：“项目谈判成功，获得晋升。备注：该上司具备基本判断力，可以继续合作。”

走出议事厅时，她听到两个教众在窃窃私语：

“听说新来的女魔头把李老四收拾得服服帖帖？”

“何止！据说她能让钱自己长腿跑进分部的金库！”

夜凰面无表情地从他们身边走过，在日志中补充：“注意：需要控制舆论，避免被神化。建议开展《基础科学常识》培训。”

与此同时，在分部的另一端。

苏半夏正在药房整理药材，突然听到外面传来一阵骚动。她走到窗边，看见夜凰正被一群教众围着请教问题。

“夜凰队长，您是怎么让李老四乖乖合作的？”

“能不能教教我们您的谈判技巧？”

夜凰面无表情地回答：“基础商业谈判原理。首先要分析对方的需求曲线，然后建立共赢模型......”

苏半夏看着夜凰那副认真的模样，忍不住轻笑。这个新来的队长，倒是比那些只会打打杀杀的魔教中人有趣得多。她轻轻摩挲着袖中的毒药，或许这个特别行动队，会是个不错的容身之所。

而此时的夜凰，正在系统中记录新的发现：“团队成员求知欲旺盛，可以考虑开展定期培训。备注：需要先编写《基础商业逻辑》教材。”

与此同时，远在千里之外的山寨中。

陈知行突然连打三个喷嚏，把他正在组装的“自动巡逻装置”震得散了一地。

“奇怪，”他揉着鼻子，“是不是有人在讨论我的新发明？”

石破岳看着满地狼藉的厨房，欲哭无泪：“陈兄弟，咱们今天真的没饭吃了......”

林清梦望着南方天空，手指轻轻敲击着桌面。她的目光仿佛穿透千山万水，落在了那个正在魔教分部里记录数据的女子身上。

“快了。”她轻声自语，“万事屋的下一个成员，已经在路上了。”

在江南分部的档案室里，沈惊澜正对着夜凰的任务报告露出玩味的笑容。他轻轻敲着桌面，盘算着该如何把这个特别的女子，以及她背后可能存在的“系统”，都纳入自己的棋局。

而远在医馆的苏半夏，已经悄悄收拾好了行囊。她决定，明天就去会会那个特别的队长。